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投资公司法务岗是一个非常重要的岗位,其工作涉及到投资业务的法律规定和各种风险的评估,同时还需要保障公司在合同签订、诉讼等方面的利益。因此,对于投资公司法务岗的招聘,企业会选择相应的面试题目和技能测试,以确认招聘人选的专业背景和能力。下面是一些常见的投资公司法务岗面试题目。
1.法律背景
投资公司法务岗需要掌握法律背景知识,能在法律方面给予合理的建议和开展法律操作,如起草合同、撰写法律文件等。在这方面,一些基本问题会被提出:
(1)解释“法律主张”是什么。
(2)说一下你所了解的《合同法》的要点。
(3)解释如何正确处理合同终止的问题。
(4)你如何处理非法行为引起的诉讼问题?
(5)以下哪一项不属于担保方式? (a)保证 (b)抵押 (c)赎回回购(d)留置
2.工作能力
投资公司法务岗必须掌握各种投资业务的规定和流程,以支持公司开展业务和处理各种风险问题。以下是一些准备好的问题:
(1)讲解一下投资公司的业务流程?
(2)解释一下PE在投资过程中的要点。
(3)讲解以下Termsheet中的联合商户是指什么。
(4)型谈一下M&A交易完成后你所需做的工作。
(5)请阐述你在处理法律问题上的一次成功经历?
3.业务素养
业务素养是投资公司法务岗求职者所必备的素养之一。岗位的工作需要高度的自我管理和表达能力以及处理多种任务的能力。一些常见的问题如下:
(1)如何与高层交流,向他们简述法律问题?
(2)说出一个你遭遇的困难,你将如何处理?
(3)您如何实现自我管理和时间管理?
(4)请解释一下您是如何维护工作与个人间的平衡关系?
(5)在处理法律问题时,你如何应对压力?
以上是一些面试题目,用于考察投资公司法务岗的能力和素质。求职者需要在面试前准备好对这些问题的回答。此外,透过面试还会展示出候选人是否有良好的语言和表达能力、是否具有专业的知识背景和是否能够与团队友好合作。若求职者成功通过面试,可望开始一份严谨且挑战性的投资公司法务岗的职业生涯。

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