合同管理

合同管理浅论

企业的本质是合同束。马克思说人是社会关系的总和,我可以借鉴这句话,企业实际是合同关系的总和。所以管理企业,实际就是在管理各种合同关系。

法总思享会 | 18位首席法务官共谈企业合同标准化管理

合同全生命周期管理,可能是各企业法务工作中的最大公约数。在这一过程中,涉及合同起草审查、合同谈判、合同签署、合同履行与监督、合同管理和争议解决。从合同模板库建设、工作标准、人员分工,方法流程统一,到新产品和新技术的采购及应用,合同话题值得走在创新前沿的公司法律人的探索、交流与共创。

法总思享会 | 走进北仲:探讨企业合同标准化管理

2021年4月2日,亚太法务联盟、法天使、北京仲裁委员会(北京国际仲裁中心)、威科集团、法律先生共同举办了第二期法总派,走进北京仲裁委员会(北京国际仲裁中心),与多位首席法务官共同探讨企业合同标准化管理相关问题。

创业者法律必修课(五)企业合同体系与内控反舞弊

经过了此前四次课程的分享,大家已经了解到:优秀创始人的“法力”修炼、创业公司的股权分配、投融资条款怎么谈、以及股权激励怎么做。今天的分享内容会很实务,分成二个部分——企业合同体系建设、内控反舞弊。企业合同体系建设订立企业合同的常见目的包括:1. 固定交易。通过书面形式将谈判内容确定,履行有依据,事后可追溯;2. 财务要求。是付款的依据、开票的依据;3. 相对方的要求。也就是应客户或者供应商的要求订

审万份合同,管亿元费控,背后的工具是它!

以人为进2022春季飞书未来无限大会- 业财法面对面分会场 -前言面对上万份合同,法务如何高效管理?管理上亿元费控,财务如何实现降本增效?财法数字化,系统切换牵一发而动全身,如何推动各部门使用?

招聘管理之offer常见问题分析

前言据教育部统计,今年高校毕业生超过了1000万人,同比增加167万人。中央及各级地方政府召开了多次专题会议 ,“稳就业”“保就业”显然已经成为社会各方面都关心的民生工程。尽管如此,今年春季开学以来,上海、北京、吉林等地疫情反复,高校毕业生就业面临严峻复杂的形势,就业难不说甚至于用人单位发出offer后“反悔”的情况也是屡见不鲜。本文将offer常见问题作出法律实务分析,以期帮助用人单位在招聘环节

物权的交易模式及合同类型有哪些?

编者按:本文中的“物权类合同”指以创设、移转物权为目的,或者说是以“物权”为标的的合同。为区分表达,物权类合同以外的合同,在本文中临时被称为“普通合同”。在对物权类合同与普通合同进行对比的基础上,本文依据《民法典》及相关法律法规,梳理主要物权交易模式与合同类型(包括所有权、用益物权、担保物权)。以期帮助律师在起草审查合同时,更快判断某类合同是否可行,“当事人是否能够合法的取得某一项物权”。-1-物

新《反垄断法》施行,经销协议如何避免触雷?

经销买卖关系,发生在生产商(供应商)与经销商之间,双方之间不是“横向”的竞争(例如同类产品的多个生产商之间),而是“纵向”的交易合作。因此从《反垄断法》的视角,经销买卖合同要注意“纵向垄断协议行为”的风险。本文即根据2022年8月1日起施行的新《反垄断法》对上述风险进行简要分析。-1-《反垄断法》中对“纵向价格限制措施”的限制经销关系中的“纵向价格限制措施”就是生产商对经销商对

债权人应如何审查「保证合同」?

编者按:本文以「微观-合同条款」的视角,就保证合同起草审查中的六大条款进行了分析:保证方式条款保证范围条款保证期间条款公告催收条款最高额保证的特殊条款签字盖章条款-1-保证方式条款1. 保证方式分为连带责任保证和一般保证。一般保证和连带责任保证的区别主要有两点:第一,一般保证强调债务人不能履行债务时保证人承担保证责任,即债务人客观上没有可履行债务的财产时,保证人对债务承担责任;连带责任保证强调债务

从企业合同管理视角看企业的合规管理

合规是企业可持续发展的重要基础。合规管理是企业通过建立合规管理机制,制定和执行合规政策,开展合规审核、合规检查、合规风险监测、合规考核以及合规培训等,预防、识别、评估、报告和应对合规风险的行为。

合同风险防控的60个关键点

经济形势变化导致部分企业不能正常履约,少数企业会利用企业之间合同手续上的欠缺逃避违约责任。完备的书面合同对于保证交易安全乃至维系与客户之间的长久关系十分重要。建议尽可能与对方签署一式多份的书面合同,保持多份合同内容的完全一致并妥善保存。