企業法務面試中常見的問題及答案

在企業法務面試中，考官通常會問到很多與法律知識和實際應用有關的問題。以下是企業法務面試中常見的問題及答案。
1. 你所了解的“合同”的要素是什麼？
合同的要素包括：合同當事人、合同的內容、合同的履行方式、合同的履行期限、合同的違約責任等。
2. 談談你對法律風險管理的了解和經驗。
法律風險管理是企業法務工作的重要部分之一。它包括對企業活動中可能產生的風險進行分析和評估，制訂相應的風險管理計劃，以及記錄和報告風險事件等。我在之前的工作中，參與了多個重要項目的風險管理，例如對重大合同進行法律審查，對合同條款進行修改和完善等，確保企業合法合規經營。
3. 在與公司內部人員交涉時，你會使用哪些技巧和策略？
在處理與公司內部人員的交涉時，我會采用溝通和化解矛盾的方法。首先，我會仔細聽取對方的觀點和意見，尊重對方的意見並給予回應。其次，我會尋找共同點，尋找解決問題的方法，並進行討論和協商。最後，如果需要，我會調動公司內部其他資源，盡可能地控制局面，制定解決方案並落實執行。
4. 你認為合規是企業法務工作的重要部分嗎？如何保證公司合規？
我認為合規是企業法務工作的重要部分。保證公司合規需要企業法務要有清晰的規章制度，對一些必須遵循的法規和規定進行宣傳和培訓，監督和管理公司內部業務執行與相關政策法規和規章制度的一致性，定期與實時地進行內部審查與核查等。
除此之外，企業法務還要教育企業員工認識到合規對公司發展的重要性，滿足社會市場的合規要求，建立好企業品牌形象和經營理念，維護公司的形象，以及促進企業的長期發展。