廈門航空集團法務招聘：職位需求與應聘指南

隨著廈門航空集團業務的不斷擴張，法務團隊也在不斷壯大。為了更好地滿足集團業務發展的需求，我們正在積極招聘優秀的法務人才。本篇文章將為您詳細介紹我們的招聘需求以及應聘指南。
一、職位需求
招聘職位包括但不限於以下幾個方向：
1.合規方向
主要負責收集、整理和分析與公司業務相關的法律、法規、政策信息，並對公司業務活動進行合規性檢查。
2.合同方向
主要負責起草、審核和處理公司內外部合同文件，並對銷售、采購、服務等業務進行法律風險評估和調整。
3.知識產權方向
主要負責處理公司的商標、專利、著作權等知識產權事宜，並對涉及知識產權的業務活動進行法律風險評估和調整。
4.訴訟方向
主要負責處理公司普通、仲裁、刑事和行政等方面的訴訟案件，包括起草、提交、庭審等程序。
二、應聘指南
對於應聘者，我們希望你具備以下素質：
1.法律基礎紮實
必須具有法律本科或以上學曆，能夠熟練掌握中國法律體系、基礎課程、法理論和實務操作。
2.業務識別能力強
深入了解公司的業務特點、發展趨勢和法律風險，擁有判斷業務風險的敏銳性和獨立思考的能力。
3.溝通協調能力強
能夠很好地與各相關部門協作，解決問題，具有很好的團隊協作精神和工作責任感。
4.法律文書技巧熟練
能夠熟練掌握法律文書的撰寫、處理和修改技巧，對法律文書格式和語言表達良好熟悉。
以上是我們對應聘者的基本要求，如果您符合要求，同時滿足以下條件，您將有機會成為我們的一員：
1. 較強的英語口頭與書面溝通能力
2. 優秀的邏輯思維和判斷力
3. 具備商業思維和戰略意識
4. 有飛行、航空業相關經驗者優先考慮
5. 有國內外知名律所實習或工作經驗者優先考慮
三、招聘流程
我們的招聘流程大致包括以下幾個步驟：
1. 簡曆篩選
收到應聘者的簡曆後，我們將進行篩選，並對符合條件的應聘者進行電話或在線篩選。
2. 電話面試
通過電話或在線篩選的應聘者將進入第一輪面試環節，我們將對應聘者進行簡單的背景了解以及基礎面試。
3. 面試環節
通過第一輪面試的應聘者將進入第二輪面試環節，接受更深層次的問題和案例分析。
4. 終面
通過前面的環節，我們將邀請符合條件的應聘者進入終面環節，與公司高層進行面試。
5. 入職體檢
通過終面的應聘者將需要進入公司指定的醫院進行入職體檢，並得到體檢證明。
四、總結
作為一家高速發展的公司，廈門航空集團需要更強有力的法務團隊支持我們的業務擴張。我們期待與您能夠合作，成為我們的一員，並共同推動公司的發展和進步。如果您覺得自己符合我們的要求，歡迎隨時申請加入我們的公司。