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企业法务面试问题是很多人所关注的话题,无论是应聘者还是企业雇主都需要在面试中提出一些问题来判断对方是否具备相关的知识和工作技能。本文将就此给大家介绍一些常见的企业法务面试问题,希望能够帮到正在准备面试或招聘的人。
一、法律常识
1. 你了解公司法有哪些内容? 2. 你能解释一下公司章程吗? 3. 你了解仲裁制度吗?有何优缺点? 4. 你认为部门之间在合同中约定的法律责任应该如何呈现?
二、风险债权管理
1. 你了解公司的风险管理和债权管理吗? 2. 请阐述公司采取的风险管理策略和步骤。 3. 你如何处理公司的恶意违约和欠款问题? 4. 如何避免公司拖欠债务和拖欠员工工资?
三、企业合同
1. 你能解释一下企业合同的分类及其主要内容吗? 2. 你能够准确处理企业合同中的风险点吗? 3. 请阐述一份涉及保密协议的合同应具备哪些主要特征? 4. 请你以出售合同为例,详细介绍其合法性、有效性及可能引发的纠纷。
四、企业税务
1. 你能解释一下企业税务管理的基本原则及其依据吗? 2. 企业扣减个人所得税时有哪些要注意的问题? 3. 税务机关如何认定企业所递交的税务报表的真实性? 4. 请分析一下企业发生合并或分立时,税务风险与税务筹划的关系及可能遇到的问题。
五、企业知识产权
1. 你了解公司拥有哪些知识产权?如何保护知识产权? 2. 请谈谈您的专业方向及在知识产权方面的工作经验。 3. 请描述一下公司拥有的一份专利申请的过程。 4. 请简述一种公司可能面临的知识产权争议,并提出一种解决方案。
六、企业合规及风险管理
1. 你如何评估企业的合规与风险管理情况? 2. 如何建立风险防范和控制机制? 3. 您有哪些措施来保护公司和员工免于违规风险的威胁? 4. 如何确保公司和员工在合规管理方面获得培训?
以上是一些常见的企业法务面试问题,希望能够为您提供一些参考和帮助。当然,无论您是面试者还是招聘方,在准备企业法务面试问题时都需要结合实际情况,根据不同的岗位、行业和企业特点进行补充和调整,以确保面试的高效性和准确性。

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