法律人

有关律师职业的颗粒观察

第一部分访谈年轻律师01SoraSora 24岁2020年本科毕业新一线城市某大型合伙所2年律师经历起薪:月薪3000现薪:月薪5000 1 “律所就是精英版富士康”说出来你可能不信,青年律师普遍工资低,有时还不包社保。我在律所工作两年,工作从 3000 元每月开始,每年涨 1000 ,今年涨到 5000 。挺拮据的。

二审案件发回重审的 79 个裁判理据与规则梳理

《民事诉讼法》第一百七十七条第一款第四项规定了二审上诉案件存在严重违反法定程序的情形应当发回重审,但对于认定“严重违反”的具体情节,除了法条规定的遗漏当事人和违法缺席判决两种情形之外,其余情形能否发回重审仍要依据个案情况具体确定。

有关律师职业的全景介绍

推荐理由:出自一位年轻律师,一篇从收支、前景、业务、市场、机遇、变革等角度全面介绍律师职业的优秀文章。

从VIE架构浅谈法律人构建商业思维的重要性

VIE架构系2010年设计出的,对于回答为什么能设计出VIE,刘钢律师解释说主要因为“理念”,即“商务律师不能仅仅是一个警察,告诉客户这条路可以走,那条路不可以走。好的律师应该告诉客户,这条路虽然不能走,但是我可以帮你找到另一条路走过去。出色的商务律师必须要有精明的商业头脑,不能只有法律一根筋。”刘钢律师通过所设计的VIE架构不仅被圈内人称为“中国互联网教父”,还在2010年被钱伯斯授予“亚洲律师界终身成就奖”,成为首次获此殊荣的中国律师。

案例检索打开模式:从背景知识到检索技巧

案例检索需要技巧,同时也需要背景知识,从背景知识展开,也许是高效精准检索案例的正确模式。有关类案的文件规范、实务操作等背景知识的学习思考,会让我们在案例检索时更游刃有余地运用检索技巧。本文以案例检索所涉问题为场景,举例介绍法院及地域、纠纷案由、文书类型、裁判时间、关键词位置及表述五方面所涉背景知识,结合技巧运用,助力高效案例检索

购买法律服务的退费风险/案例篇

委托人与律师事务所签订正式委托代理合同,在缴纳律师费后,会发生委托人因各种原因提出退还已付全部或部分律师费的要求,以下统称“退费风险”

案例检索遇瓶颈,该如何继续?

类案检索是律师说服法官支持己方观点的一个重要途径,甚至是实务中的必备环节。但是,在浩如烟海的裁判案例当中,“找不到”合适的案例,很可能成为困扰律师的一大问题。今日文章,作者将针对案例检索中“找不到”的情形,提出几点“继续找”的方法,以供参考。

纯干货 | 从起草到发布:企业规章制度全流程“九步要诀”

规章制度作为企业运行不可或缺的一部分,既规制企业自身的经营活动,又规范了员工的种种行为。可以说,规章制度在企业的延续和发展中,起着最重要的“引领方向”的作用。优秀的规章制度通过合理的权利义务设置和人性化的安排,可以激励员工的努力、震慑违规行为。这样一来,规章制度的起草制定和发布实施就显得至关重要。

案例检索:“找不到”也可“不再找”

上文《案例检索遇瓶颈,该如何继续?》提到,“找不到案例”可能是因为检索条件不精准,或者检索时数据库中暂时没有案例,我们可以“继续找案例”调整条件继续检索、订阅条件关注更新。可是,穷尽检索条件仍然有可能劳而无获,后续案例的更新在当下又显得遥不可及,我们难道非要无休止地投入时间精力“不找到案例不罢休”吗?