創業者法律必修課（三）創始人如何談融資條款？
今天，將分享一個很多創業者都高度關注的實務話題——融資條款怎麼談。盡管融資條款的談判是特別具體的工作，但首要原則還是必須有整體意識和大局觀。當然，有些創始人會特別粗放，僅僅關注估值和融資額而完全忽略條款，但要知道，這些條款與每個創始人的身家事業都息息相關。不過，也有創始人特別仔細，對每一個條款都非常計較，這就很可能喪失融資機會。投融資條款的嚴苛看似是投資方的強勢，但現實中的商業地位可能恰恰相反，融
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全國468家百人所，分布在哪裡？屬於哪些律所品牌？
寒冷冬季裡的“小確幸”，記一位與眾不同的職場女性——專訪上海新诤信知識產權副總裁陳曉嫣
潘浩馨——北京安傑(上海)律師事務所高級合夥人
從專家到行家，非印象派的DR律師——專訪中倫律師事務所權益合夥人牛磊律師
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創業者法律必修課（二）創業公司的股權分配
每當談及股權，我們想到什麼？是巨大的財富效應？是作為股東的身份認可和價值綁定？還是商戰片裡演繹的精彩又激烈的股權宮鬥？近些年，隨著營商環境不斷優化，越來越多的人投身創新創業大潮，越來越多的企業家重視股權在企業發展中的價值和作用。但股權是一把雙刃劍，善用股權，股權就是企業家撬動企業發展的有利杠杆；誤用股權，股權也會成為加劇企業內外矛盾沖突的棒槌。今天的分享是我們系列課程的第二講，我想與大家從合夥人的
創業者法律必修課（一）優秀創始人的“法力”修煉
=本文根據衛新律師9月6日在“36氪丨創投氪堂”直播分享時的內容整理而成我們在原野上找一面牆我們在標簽裡找方向我們在廢墟般的垃圾裡找一塊紅磚這是一首歌的歌詞，我很喜歡，在廢墟般的垃圾裡尋找紅磚，這塊紅磚是什麼？在我的理解中，我希望法治精神就是那塊紅磚，幫助大家在波雲詭谲的混亂中找到控制感。今天的分享是我們系列課程的開篇，我想與大家交流兩個方面：一個方面是從法律經濟學角度，分析企業如何投入法律成本；
進入元宇宙前，關於NFT的十問十答丨輕知識
近年來，資本市場刮起了一陣NFT熱潮。去年3月，一幅名為《每一天：前5000天》的作品在佳士得拍出69000萬美元的消息，讓NFT正式出圈。NFT是什麼？通過這十問十答來打開你的NFT世界吧。
內控與反舞弊 | 內部舉報制度在實務中的常見問題
星瀚企業內控與反舞弊法律服務涵蓋企業內控體系建設、上市公司內控合規、反舞弊調查、舞弊案件刑事控告、高管/員工損害公司利益民事追索、員工勞動關系處理等，旨在為客戶提供專業、高效的內控、合規和反舞弊法律服務。
勞動人事 | 用人單位能否單方面要求勞動者加班加點？
前言《勞動法》第41條規定：“用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。”同時，《勞動合同法》第31條規定：“用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。”據此，通常而言，用人單位若因生產經營需要延長勞動工作時間
勞動人事| 用人單位能否與勞動者約定工資中包含加班工資?
前言《勞動合同法》第31條規定：“用人單位應當嚴格執行勞動定額標準，不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的，應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。”據此，若用人單位在勞動合同規定的正常工作時間之外額外安排勞動者工作，應當向勞動者支付加班工資。同時，《勞動法》第47條規定：“用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。”在實踐中，對於加班時間
中華人民共和國專屬經濟區和大陸架法(中英文對照版)
《中華人民共和國專屬經濟區和大陸架法》已由中華人民共和國第九屆全國人民代表大會常務委員會第三次會議於1 9 9 8 年6 月2 6 日通過，現予公布，自公布之日起施行。
中華人民共和國國籍法(中英文對照版)
中華人民共和國國籍法，1980年9月10日第五屆全國人民代表大會第三次會議通過 1980年9月10日全國人民代表大會常務委員會委員長令第八號公布
中華人民共和國產品質量法（2018修正）(中英文對照版)
1993年2月22日第七屆全國人民代表大會常務委員會第三十次會議通過 根據2000年7月8日第九屆全國人民代表大會常務委員會第十六次會議《關於修改〈中華人民共和國產品質量法〉的決定》第一次修正 根據2009年8月27日第十一屆全國人民代表大會常務委員會第十次會議《關於修改部分法律的決定》第二次修正 根據2018年12月29日第十三屆全國人民代表大會常務委員會第七次會議《關於修改〈中華人民共和國產品質量法〉等五部法律的決定》第三次修正
